icon

Arbeidstijdenrichtlijn aangenomen

Het Europees Parlement heeft gisteren met grote meerderheid de richtlijn waarover wij in eerdere bijdragen al berichtten aangenomen.

De Richtlijn trok met name de aandacht in verband met de controverse over het aanmerken van wacht- en slaaptijden tijdens diensten als gewerkte uren. De Richtlijn bepaalt nu dat deze uren inderdaad als werktijd hebben te gelden; tenzij daarover bij CAO andere afspraken worden gemaakt, of er bijzondere omstandigheden gelden.

Veel minder aandacht trok het feit dat de maximale werkweek in Europa, opnieuw: behoudens bijzondere omstandigheden, nu 48 uur bedraagt.

Heeft u vragen?

This field is for validation purposes and should be left unchanged.
Arbeidstijdenrichtlijn aangenomen